Учебный центр ITMINE
5 фотографий учебного центра ITMINE
Другие учебные центры, которые мы рекомендуем
Отзывы об учебном центре ITMINE
Сортировать по:
Отклоненные отзывы
Администрация Зун считает данные отзывы сомнительными
Сортировать по:
-
5,0Aliaksei Hasiuk21 мая 2021 в 12:21… – показатьДостоинства:1. Первое, что бросается в глаза — это доброжелательность, отзывчивость и честность тренера (да-да, уже на собеседовании). На некоторых курсах этим все и ограничивается, но в ITMINE тренеры еще и знатоки своего дела: симбиоза бизнес-анализа и преподавания.
2. Выверенность структуры курса и четкость подачи материала не дадут поводов зацепиться за что-либо любому перфекционисту.
3. Обратная реакция от тренера будь то на разрабатываемые артефакты, будь то на практических занятиях, — бесценна.
4. Дипломная работа дает возможность «пощупать» реальный проект, а также поработать в команде по-настоящему (не шучу). -
5,0Ольга Иванчик18 июля 2020 в 18:36… – показатьДостоинства:Очень понравились курсы по Бизнес-анализу и по Agile-практикам в бизнес-анализе!
Тренеры великолепные: БА- Денис Римко и Герман Шестеров, Agile- Дима Ялтыхов.
Всё, начиная от организации, подачи материала, вебинаров и заканчивая практикой- на высшем уровне. Тренеры вкладывают в учебный процесс всю свою душу и знания!
Я в бесконечном восторге, несмотря на то, что учёба и диплом потребовали много времени и усилий.
Новую работу, кстати, нашла за неделю до сдачи диплома)
Поэтому, если перед вами стоит выбор курсов- то однозначно ITMINE! -
Вероника27 июля 2018 в 19:07Закончила курсы бизнес-анализа ITMINE в мае. Осталась всем довольна. Подходила к выбору курсов тщательно, посещала мероприятия, общалась с выпускниками разных курсов и услышала мнение специалистов из крупных IT компаний. Для меня выбор был очевиден, и я не пожалела. Программа интенсивная и интересная, полная, корректная, необходимая…;) Но нужно заранее понимать, что учёба будет отнимать много времени при условии максимума затраченных усилий. Теория отрабатывается на практике и тестами, в конце … – показать
Официальная группа Вконтакте учебного центра ITMINE
-
ITMINE 31 января 2022 в 13:47Друзья, у нас снова открыт набор в группу на тренинг «Agile-практики в бизнес-анализе». Это практико-ориентированный онлайн(!) -тренинг по изучению и проработке техник бизнес-анализа на agile-проектах. Цель тренинга: формирование базовых навыков бизнес-аналитика, необходимых для эффективной работы на проектах, использующих гибкие методологии разработки ПО (Scrum, Kanban и не только). Тренером выступит Дмитрий Ялтыхов:. На тренинге вы изучите и проработаете основные артефакты БА в Agile, плюс познакомитесь с крутыми техниками и практиками: Le… — Читать дальшеan canvas, impact map, product backlog, эпики/пользовательские истории и их критерии приемки, user story map и пр. Тренинг состоит из 2-х занятий: 1-е занятие — 5 февраля (суббота), с 9:00 до 14:00 (GMT+3, МСК).; 2-е занятие — 12 февраля (суббота), с 9:00 до 14:00 (GMT+3, МСК). Помимо 10 часов активной и интересной работы вас ожидает самостоятельная работа дома, между тренинговыми днями, с последующей обратной связью от тренера. ️Стоимость участия: 100$ (для выпускников курсов ITMINE скидка 30%). Оставить заявку на участие, а также изучить детали можно по ссылке:. Осталось 3 свободных места!
-
-
ITMINE 17 сентября 2021 в 13:50Друзья, у нас снова открыт набор в группу на тренинг «Agile-практики в бизнес-анализе». Это практико-ориентированный онлайн(!) -тренинг по изучению и проработке техник бизнес-анализа на agile-проектах. Цель тренинга: формирование базовых навыков бизнес-аналитика, необходимых для эффективной работы на проектах, использующих гибкие методологии разработки ПО (Scrum, Kanban и не только).
Тренером выступит Дмитрий Ялтыхов:. На тренинге вы изучите и проработаете основные артефакты БА в Agile, плюс познакомитесь с крутыми техниками и практиками: Lea… — Читать дальшеn canvas, impact map, product backlog, эпики/пользовательские истории и их критерии приемки, user story map и пр. Тренинг состоит из 2-х занятий: 1-е занятие — 2 октября (суббота), с 9:00 до 14:00; 2-е занятие — 9 октября (суббота), с 9:00 до 14:00. Помимо 10 часов активной и интересной работы вас ожидает самостоятельная работа дома, между тренинговыми днями, с последующей обратной связью от тренера. ️Стоимость участия: 100$ (для выпускников курсов ITMINE скидка 30%). Оставить заявку на участие, а также изучить детали можно по ссылке:. Количество мест ограничено! -
-
ITMINE 10 июня 2021 в 11:26Друзья, у нас снова открыт набор в группу на тренинг «Agile-практики в бизнес-анализе». Это практико-ориентированный онлайн(!) -тренинг по изучению и проработке техник бизнес-анализа на agile-проектах. Цель тренинга: формирование базовых навыков бизнес-аналитика, необходимых для эффективной работы на проектах, использующих гибкие методологии разработки ПО (Scrum, Kanban и не только). Тренером выступит Дмитрий Ялтыхов:. На тренинге вы изучите и проработаете основные артефакты БА в Agile, плюс познакомитесь с крутыми техниками и практиками: Lea… — Читать дальшеn canvas, impact map, product backlog, эпики/пользовательские истории и их критерии приемки, user story map и пр. Тренинг состоит из 2-х занятий: 1-е занятие — 19 июня (суббота), с 9:00 до 14:00; 2-е занятие — 26 июня (суббота), с 9:00 до 14:00. Помимо 10 часов активной и интересной работы вас ожидает самостоятельная работа дома, между тренинговыми днями, с последующей обратной связью от тренера. ️Стоимость участия: 100$ (для выпускников курсов ITMINE скидка 30%). Оставить заявку на участие, а также изучить детали можно по ссылке:. Количество мест ограничено!
-
Популярные курсы
-
Минск -
Минск
-
Минск
-
Минск
-
Минск
-
Минск
-
Минск
-
Рекомендуем также
-
Минск, улица Сурганова, 50
-
Минск, улица Лобанка, 81
-
Минск, улица Притыцкого, 39
Отзывы о учебных центрах
Мой совет людям, кто хочет в ИТ в 2023 ищите курсы при компаниях, все остальное на рынке, выкинутые деньги
— Вероятно, у нас не хватает информации, чтобы понять логику озвученной связи между количеством вакансий на рынке и количеством тех, кто успешно или не успешно проходит курс. Во-первых, мы не занимаемся проактивно поиском работы дл я студентов, а во-вторых —нигде не публикуем статистику трудоустройства наших ребят. Мы практически с самого старта работы учебного центра придерживались концепции того, что для получения сертификата есть определённые критерии, которым необходимо соответствовать. И хотим тут отметить (и ваш опыт это подтверждает), что сертификат не является чем-то необходимым для трудоустройства — он только лишь показывает, что вы нам продемонстрировали, что успешно освоили знания/навыки программы ITMINE.
— В продолжение предыдущего пункта (комментарий к «не получить ничего»): мы проговариваем на входном собеседовании в явном виде, что есть риск не получить сертификат, т. к. не впервые мы сталкиваемся с ситуацией, когда человек идёт на обучение не за знаниями/умениями, а за сертификатом. Но вы получаете при этом всё без исключения обучение, которое оплачиваете. И даже сверх этого: если у вас есть проблемы с прохождением, тренер отдельно лично вам даёт дополнительные возможности — придумывает доп. задания, проверяет их, проводит с вами доп. беседы. Вероятно, создалось впечатление, что на эти дополнительные работы мы идем сознательно ради «логики», описанной в первом пункте, но это не так :)
— Касательно вопросов по домашним работам: вероятно, вы имеете в виду, что в рамках моделируемого учебного кейса тренер, играя роль заказчика, иногда может ответить «как заказчик» (сухо, или что он не обладает информацией, или уточнить с встречным непониманием и т. п.). Этим самым мы показываем, что такие ситуации реальны в работе бизнес-аналитика (да, реальны), и вам надо учиться на них реагировать, чтобы адаптироваться к более сложным условиям. Вероятно, вы бы предпочли заказчика, который проактивно даст вам всю требуемую информацию по первому намеку, но это не те ситуации, работе с которыми мы хотим научить на курсе. И важно отметить, что это никогда не касается обратной связи на вашу работу со стороны тренера, и, тем более, мы никогда не выражаем это в такой форме. Сколько бы времени не было заложено на фидбэк, тренер всегда потратит личное дополнительное время, чтобы ответить в необходимых деталях на каждый вопрос, который у вас есть.
В любом случае, поздравляем с трудоустройством! Искренне рады, что в числе прочего знания, которые вы получили у нас, помогли. … – показать
С первых занятий заметно, что учебный материал и практические задания выверены и тщательно проработаны.
Отношение преподавателя к студентам всегда уважительное и терпеливое, я бы назвал его даже индивидуальным, так как времени в формате «вопрос-ответ» отводится более, чем достаточно (здесь всё будет зависеть о вашей активности).
Если вы решили освоить профессию бизнес-аналитика, то курсы ITMINE отличный выбор.
Структурировано, планомерно и доходчиво.
1. За время обучения и дипломного проекта у вас будет возможность потренироваться в написании основных артефактов бизнес-анализа и получить обратную связь от тренеров. Обратная связь-бесценна!
2. Харизма тренеров. У меня вел курс Денис Римко и Герман Шестеров. На мой взгляд, эти два человека отлично дополняют друг друга. Денис умеет разбавлять теоретические лекции практическими советами, лайфхаками и изысканными шутками. Герман же при этом обладает даром объяснения самых непонятных штук простым языком.
3. Дипломный проект достоен отдельного рассказа. Вы получите навык взаимодействия с командой (на первый взгляд кажется чему уж там учиться, но нет, поверьте, это серьезный вызов). За 1.5 месяца дипломного проекта вы почувствуете себя настоящим бизнес-аналитиком: будете беседовать с заказчиком, писать документацию, согласовывать прототипы и еще много-много всего интересного. Главный совет-выспитесь, т.к. на время дипломного проекта придется хорошенько потрудиться.
4. После окончания курса есть ощущение, что в голове разложено все по своим полочкам, и даже нет страха перед предстоящими собеседованиями.
ITMINE, спасибо и желаю удачи!
Зачем мне курсы? Я самоучка. Мне хотелось понять, что я делаю правильно, что могла бы делать лучше, над чем нужно еще поработать.
Курс превзошел ожидания и вот почему.
Программа — очень насыщенная и интенсивная, с огромным количеством кейсов и дополнительными вебинарами
Домашние задания охватывают осн овные этапы работы аналитика. По ним тренеры дают максимально подробную обратную связь.
Экзамен. К нему еще нужно допуск получить по итогам работы в течение курса (да-да, все оценивается). И есть риск его не сдать. Или сдать не с первого раза.
А при выполнении дипломного проекта пригодится не только все выученное на курсе, но и весь запас soft skills, потому как проекты реальные, заказчики и дедлайны тоже, а выстроить коммуникацию бывает не так-то просто) И некоторым soft skills здесь тоже научат, например, как быть экологичным в отношениях с командой, с заказчиком
Отдельное спасибо тренерам, Ольге Черкасовой и Герману Шестерову, за подачу материала — все четко и по делу, с живыми примерами и советами. И за помощь в любое время дня и ночи. А преподавание с огнем в глазах стимулирует и учиться с огнем в глазах.
Что в итоге. В течение 4 месяцев у вас будет 0 свободного времени и красные от недосыпа глаза (ну может и не будут, если вы гуру тайм-менеджмента). Разбираться, читать, искать придется много.
Но все происходящее на курсе заточено на то, чтобы придя на проект, выпускник мог осознанно начать приносить пользу. Или больше пользы с меньшими усилиями :)
ITMINE, спасибо за этот опыт, вы лучшие. … – показать
Начну с того, что у меня есть опыт посещения разных учебных мероприятий (в т.ч. и курсов, связанных с анализом) и с уверенностью могу сказать, что курс BА в ITMINE это ТОП (в моем личном рейтинге однозначно:).
Причин множество: отлично структурированная теоретическая база, продум анные практические задания, крутая организация работы в целом.
Тренерами моей группы были Герман Шестеров и Ольга Черкасова. Подача материала на высшем уровне, отличные не оторванные от жизни примеры и, помимо этого, готовность ответить на любой вопрос практически 24/7. Плюс всегда особо радует работать с людьми, которые «горят» тем, что делают.
Не стоит ожидать, что без значительных усилий с Вашей стороны знания и навыки по бизнес-анализу появятся сами собой в процессе обучения, но Вам создадут все условия, чтобы Вы действительно получили то, зачем пришли).
ITMINE, спасибо! Это было круто!
Однозначно рекомендую. … – показать
Сейчас уже прошел месяц после завершения обучения, и я смело могу сказать, что реальность превзошла все ожидания. Подача материала, его структурированность, быс трая проверка и обратная связь с тренером были на очень качественном уровне. Хотелось бы отметить тренеров Антона Тризну и Германа Шестерова, которые дали возможность получить хорошие знания в области бизнес-анализа. Также, не могу не рассказать про возможность выполнения дипломного проекта после курса. На начальном этапе карьеры бизнес-аналитика, это огромный стартовый опыт, который расставляет все полученные знания по полочкам. Соответственно собеседования после диплома, проходить намного проще, так как с будущим работодателем разговариваешь уже более-менее на одном языке и ориентируешься в тематике.
Хотел бы еще сказать, что курс сложный, в первую очередь из-за того, что нужно было тратить много своего свободного времени практически каждый день. Совмещать обучение с работой вполне реально, но придется постараться. Из 10 баллов, ставлю ITMINE крепкую 9 и хочу поблагодарить их за качественный образовательный процесс, который помог поменять область работы и стать бизнес-аналитиком. … – показать
Что получил и что понравилось:
Отличную теоретическую базу и кучу материалов для изучения.
Тренер Антон Тризна нереально крутой преподаватель, такой вовлеченности и фокуса на группе и материале лично я не встречал, что ещё больше «зажигало» на изучение. Лекции Германа также на уровне, сложные вещи максимально подробно «разжевывал» нам, чувствуется любовь к бизнес-анализу, это круто.
Окунуться в атмосферу аналитиков и учиться рядом с людьми которые также заряжены на учебу, это помогает.
Практический опыт на дипломе — это было очень сложно и так же очень круто, опыт работы в команде, общение с заказчиками реальными и результат.
Что было сложно: Я как работающий человек, не мог уделить достаточно времени на учебу, чтобы выполнять задания более качественно. Учеба очень напряженная, поэтому если у вас дела, лучше их все сделать и быть готовым посвятить всё свободное время только учебе.
Отзывов много, курсы уже имеют очень хорошую репутацию и это показатель их качества. Рекомендую. … – показать
К сожалению,сменить позицию в рамках той компании, где я работала на тот момент, не вышло по ряду причин. К счастью, теоретической и практической подготовки хватило, чтобы успешно устроиться на позицию middle аналитика в другую крупную компанию.
Хочу отметить, что специфика работы аналитиком от компании к компании, и даже от проект а к проекту, отличается, иногда разительно. Но матчасть, теоретическая база и инструментарий, необходимые для работы аналитика, из года в годменяются незначительно. Обо всем вам расскажут на курсах, дадут множество рекомендаций и советов, основанных на реальных событиях.
Кроме того, участие в курсах — это хорошая возможность завести знакомых и друзей в аналитическом сообществе и, при желании, включиться в него в качестве активного участника.
Важно понимать, что после окончания курсов вам придется пройти внутренний экзамен (довольно строгий), и, не пройдя его, вы не получите диплом. Хорошая новость — можно подучить и попробовать пересдать экзамен. Для компаний, которые ищут аналитиков, наличие диплома — это гарантия того, что претендент на вакансию успешно усвоил знания. … – показать
Даже несмотря на немалую стоимость и наличие входного собеседования (что сразу показывает: совсем уж далёких от IT людей здесь не будет), я всё равно была поражена высочайшим уровнем организации процесса и преподавания: абсолютно во всём чувствуется, что здесь нет равнодушных к своему делу людей, тренеры работают на все 100%. Это не конвейер по производству бизнес-аналитиков, здесь всем важно, чтобы вы поняли и усвоили материал, накопили багаж знаний, максимально попрактиковались (насколько это вообще возможно в условиях аудитории), разобрали и осознали свои ошибки и пробелы, а по итогу нашли работу (не путать с гарантией трудоустройства, здесь прежде всего информационная, но очень ценная поддержка).
Один из показательных и впечатливших лично меня моментов: в один из учебных дней мы вышли из графика и не успевали разобрать одну из запланированных подтем. Я была готова услышать: «Ну всё, ребята, время вышло, поэтому остальное почитайте дома самостоятельно», но не тут-то было! Мы остались и досконально разобрали материал, и это несмотря на то, что занимались на тот момент уже 7 или 8 часов и тренеры вовсе не были обязаны тратить на нас своё личное время.
Из особенностей:
- да, программа интенсивная, нужно много заниматься самостоятельно (но тайм-менеджмент решает)
- да, нужен хороший уровень английского (но и для работы он тоже будет необходим)
— огромное количество реальных кейсов и ситуаций (бесценно, я считаю)
— детальная проработка домашних заданий с указанием на ошибки и недочёты
— дополнительные тренинги и семинары в ходе обучения, скидки и полезная рассылка для выпускников (здесь вас не забывают сразу после окончания курсов, это чисто по-человечески приятно)
— не знаю, только наша группа была такая замечательная или все студенты IT-Mine такие умные, эрудированные и интересные люди, но вот мне с группой очень повезло! (Привет, BA-32;)
— благодаря тренерам на занятиях царила очень расслабленная и вдохновляющая, но при этом рабочая атмосфера (спасибо, Антон и Герман!)
Чтобы отзыв не казался таким уж сахарным, отмечу, что пару раз мне были не совсем понятны формулировки заданий/тестов (что влияло на результат), но это абсолютно несущественно.
В заключение хочу сказать, что БА курсы в IT-Mine это знак качества для работодателей в IT-сфере РБ, а не просто галочка в графе «теоретическая база». … – показать
Рекомендую данные курсы по следующим причинам:
1. Опытные преподаватели, многие из которых являются действующими бизнес-аналитиками на высоких позициях в крупных компаниях Беларуси.
2. Нестандартный подход к обучению: обучение проводится модулями, между которыми у студентов достаточно времени на проработку материала.
3. Контроль знаний производится с испол ьзованием тестирования и выполнения артефактов бизнес-анализа. По всем заданиям дается оценка и обратная связь.
4. Методика обучения стимулирует формирование навыка самостоятельной работы в рамках четко установленных сроков.
5. За успеваемостью всей группы можно следить онлайн через таблицу на Google Disk.
6. После успешной сдачи экзамена всем студентам предлагается выполнить дипломную работу, которая заключается в разработке документов бизнес-анализа с реальным заказчиком из Беларуси и не только. На период подготовки дипломного проекта назначается куратор из числа действующих бизнес-аналитиков, который консультирует на всех этапах разработки дипломного проекта.
Еще хотелось бы отметить очень дружелюбную атмосферу, которую преподаватели стараются создать с первого занятия. После окончания курсов мы поддерживаем связь с одногруппниками, регулярно встречаемся.
Стоимость курсов значительная и на первый взгляд может показаться завышенной, однако уже в процессе обучения начинаешь понимать за что ты платишь. С другой стороны, аналогичные курсы у конкурентов стоят дороже. … – показать
А 2,5 года назад я была в декрете, работала в банке и была далека от айти примерно так же, как от Африки)
В общем, никогда нельзя недооценивать важность первого шага в нужном направлении. Для меня этим шагом были курсы ITMINE, о чем я ни разу не пожалела.
На собеседовании перед поступлением на курс ы задавали разные вопросы, несколько технических, но совсем простых, на которые я ответила, прямо скажем, с горем пополам. Остальные были в основном про опыт, мотивацию, софтскилы. На мой взгляд ничего сверхестесственного. По крайней мере, если знаешь, чего хочешь)
Моими тренерами были Герман Шестеров и Катя Пясковская. Сложно говорить за всех, но за качество образования, полученное от этих ребят я могу поручиться. Раздаточные материалы отличные, я до сих пор периодически пользуюсь ими в работе.
Что касается самого процесса: придется поработать. Если ждете, что эти курсы сделают что-то ВМЕСТО вас, то этого не будет. Но ВМЕСТЕ с вашими усилиями результат будет блестящим.
Я отдала обучению очень много сил, часто училась допоздна, тщательно готовилась к тестам, всем домашкам (не забываем полное отсутствие у меня технического бэкграунда — для меня даже сущность простого API была вновинку). И мне не жаль ни минуты потраченного на это времени, т.к. все полученные знания я использовала, использую и буду использовать в работе.
Курсы окончила успешно, после дипломного проекта получила 2й результат в группе. Работу нашла не сразу, зато сразу работу мечты. Тут на самом деле мне тоже было над чем поработать, ведь уметь продавать и преподносить себя — это тоже нужно уметь (кстати, на курсах предоставляют дополнительный очень полезный тренинг по написанию резюме и поиску работы).
В общем, если меня кто-то спрашивает, какие курсы выбрать — мой ответ однозначен. Если вам нужна не просто корочка, а реальные прикладные знания, то на данный момент ITMINE — лучшее, что есть в Минске.
Всем успехов в начинаниях! … – показать
Вначале немного о себе.
Сам я работаю в айти сфере уже почти 5 лет, за это время успел поработать на нескольких проектах. Начинал как простой джун. разработчик, затем вырос до тимлида и скраммастера, последнее время всё больше развиваю себя в сторону менеджмента. Всё это я к тому, что опыт у меня есть. Да, я никогда не был на позиции БА, но я тем не менее имею представление о том, как всё работает, и зачем всё это нужно.
Теперь к сути.
Мой знакомый проходил сей ку рс. В айти никогда не работал, хотя имеет профильное образование. Всё началось с интервью. В чём смысл того интервью, никто не знает. Возможно, для того, чтобы определить настрой человека, возможно развеить какие-либо мифы, которые могут быть у него в голове, дабы удостовериться, что человек потратит $800 ненапрасно? Нет. Оказалось, смысл того интервью в том, чтобы час мучать человека кучей, в общем-то, ненужных БА вопросов из разряда «какие бывают HTTP протоколы», «жизненный цикл HTTP запроса» и т.д. Такие вопросы очень редко где будут спрашивать у БА на интервью при приёме на работу. И почти всегда это будет из-за специфики конкретного проекта. Реже, но случается, людям начинают задавать вопросы, ответы на которые, по факту, не очень-то и нужны, просто для того, чтобы сбить цену, загнобить. Это логично, ведь компания должна будет платить работнику деньги, и компания со своей стороны имеет право на такое стремление к сокращению расходов. В нашем случае мы имеем кандадита в УЧЕНИКИ, который сам собирается ПЛАТИТЬ ВАМ ДЕНЬГИ, чтобы вы оказали ему УСЛУГУ. Насколько целесообразен такой подход в интервью в данном случае? Видимо, в айтимайн считают, что очень даже целесообразен. А может быть, им просто нравится издеваться над людьми.
Далее. По ходу курса мой товарищ советовался со мной в некоторых вопросах, я помогал ему по возможности. С программой курса сам ознакомился довольно хорошо. Отмечу, что программа сама по себе довольно неплоха. Но вот то, как её преподносят и, в особенности, как проходит так называемая аттестация, — это просто смех:) Я не стану описывать весь бред в деталях, на это, боюсь, не хватит ресурсов интернета:) Перечислю лишь мои топ 6:
1. Замена общеизвестных и всеми пользуемых понятий наподобие Agile русскоязычными аналогами наподобие «гибкая модель», вдалбливание этих слов в головы.
2. Максимально расплывчатые задания (за вычетом тестов), и не менее расплывчатые ответы/фидбек на такие задания.
3. Максимально непрозрачная и непонятная система оценок по заданиям и экзаменам (опять таки, за вычетом тестов). Ощущение, что обезьянка просто тыкает в случайное число от 1 до 1000, которое затем делится на 100 — и вуаля, оценка готова. По-другому я не представляю, как можно оценить устный экзамен или задание на рассуждение на что-то вроде 4.57 из 10.
4. Просьба подписать бумажку «об отсутствии претензий к курсам» задолго до выходного экзамена, фактически ещё в процессе обучения.
5. Ответы в тестах не всегда совпадают с ответами на те же вопросы годичной давности (в интернете можно найти слитые ответы).
6. В целом крайне высокомерное отношение к курсантам.
Резюме.
Не рекомендую тратить $800 на обучение на курсах БА в айтимайне. … – показать
Насчет денег полностью согласна. Не рекомендую отдавать 800$ и ждать получения «корочки» за прослушивание курса — ваши ожидания не оправдаются. В отличие от ожиданий потенциальных работодателей, для которых выданная на курсах «корочка» — гарантия того, что базовую теорию вы усвоили и умеете применить ее на практике, и вас смело можно брать джун-БА. … – показать
С уважением, ITMINE
Ищу специалиста для создания персон и контекстных сценариев на основе проведённого опроса. С возможным дальнейшим проектированием приложения.
Проект – приложения в сфере поиска мастеров для ремонта и прочих услуг.
Кому интересно — пишите в личку
Подскажите примерную дату ближайших курсов на БА.
Интересуют курсы по UX в спб, они еще будут?